PROCEDURA COMPARATIVA, PER TITOLI ED ESAMI, RISERVATA AL PERSONALE DI RUOLO DEL COMUNE DI SAONARA PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTO A TEMPO INDETERMINATO DI DIRIGENTE AMMINISTRATIVO-CONTABILE

Descrizione

Procedura riservata ai dipendenti interni del Comune di Saonara con qualifica di Funzionario o Istruttore Direttivo in servizi amministrativi o economico-finanziari. La figura deve possedere competenze manageriali e di gestione, affrontare problematiche complesse di natura tecnica, giuridico-amministrativa e finanziaria. La selezione si articola in: prova scritta (elaborati, pareri, atti, quesiti a risposta multipla o sintetica) su soluzione dei problemi, visione sintetica, guida del gruppo, gestione del cambiamento, decisione responsabile, gestione delle emozioni; prova orale per verificare competenze e motivazioni; valutazione dei titoli per chi supera le prove scritte e orali. Il punteggio finale combina esiti delle prove e valutazione titoli (massimo 70 punti).

Requisiti

Cittadinanza italiana; maggiore età; godimento dei diritti civili e politici; idoneità psicofisica secondo D.Lgs. 81/2008; assenza di condanne penali per reati che impediscono l'assunzione presso PA; non essere stato destituito, dispensato o licenziato da PA per rendimento insufficiente, motivi disciplinari o dichiarazioni mendaci; almeno 5 anni di servizio in PA in posizioni che richiedono laurea; essere dipendente del Comune di Saonara a tempo indeterminato (anche con incarico ex art. 110 D.Lgs. 267/2000) con almeno 36 mesi di anzianità negli ultimi 5 anni nell'area Funzionari/E.Q. come Funzionario o Istruttore Direttivo dei servizi Amministrativi o Economico-Finanziari.

Titolo di studio richiesto

Laurea Specialistica, Magistrale o Diploma di laurea conseguito con ordinamento universitario previgente, ovvero analogo titolo conseguito all'estero e riconosciuto in Italia