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COMUNE DI SEVESO - BANDO DI CONCORSO PUBBLICO, PER ESAMI, PER LA COPERTURA A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI N. 1 POSTO DI DIRIGENTE DELL’AREA AFFARI GENERALI, AMMINISTRAZIONE E BILANCIO

Portale InPA

Comune di Seveso

Lombardia, Monza e della Brianza
Sede
31/08/2026
Pubblicazione
30/09/2026
Scadenza
tempo indeterminato
Tipo contratto
1
Posti disponibili

✨ Sintesi del bando AI

Il Comune di Seveso bandisce un concorso pubblico per esami per la copertura di 1 posto di Dirigente dell'Area Affari Generali, Amministrazione e Bilancio a tempo pieno e indeterminato. La figura dovrà gestire i servizi di affari generali, ragioneria, risorse umane, servizi finanziari e servizi demografici, con competenze in bilancio, contabilità, gestione del personale e diritto amministrativo.

Descrizione

Il Dirigente dell'Area Affari Generali, Amministrazione e Bilancio del Comune di Seveso avrà responsabilità gestionali generali derivanti da legge, statuto e regolamenti comunali. Dovrà gestire i Settori di: Affari Generali, Ragioneria, Risorse Umane e Organizzazione, Servizi Finanziari e Servizi Demografici. Le competenze richieste includono: programmazione di bilancio e gestione contabile-finanziaria degli enti locali; gestione entrate e tributi locali; contratti con aziende pubbliche; ordinamento e gestione giuridico-economica del personale; codice dei contratti pubblici; disciplina servizi demografici; procedimento amministrativo e diritto di accesso; organizzazione segreteria generale e protocollo; normativa anticorruzione e trasparenza. Sono inoltre richieste capacità organizzative e gestionali: soluzione dei problemi, visione strategica, gestione risorse, gestione collaboratori, gestione del cambiamento, decisione responsabile, gestione relazioni interne/esterne, negoziazione, tenuta emotiva, consapevolezza organizzativa.

Requisiti

Cittadinanza italiana o UE o Paese terzo con permesso soggiorno UE; godimento diritti civili e politici; età 18-limite riposo d'ufficio; idoneità fisica; regolarità obbligo leva (uomini nati entro 31.12.1985); non licenziamento da PA; assenza condanne penali e procedimenti penali; assenza interdizione da pubblici uffici; assenza conflitti di interesse; adeguata conoscenza applicazioni informatiche; adeguata conoscenza lingua inglese; patente di guida categoria B. Requisito professionale: almeno 5 anni di servizio in PA come dipendente di ruolo (o 3 anni se in possesso di Dottorato/Diploma Specializzazione), o 4 anni in Amministrazioni Statali, o qualifica di Dirigente in enti pubblici non ricoperti da D.Lgs. 165/2001 per almeno 2 anni, o incarichi dirigenziali in PA per almeno 5 anni, o 4 anni presso enti/organismi internazionali in posizioni apicali.

Titolo di studio richiesto

Laurea Specialistica (D.M. n. 509/1999) o Laurea Magistrale (D.M. n. 270/2004), oppure Diploma di Laurea conseguito con il vecchio ordinamento universitario