PROCEDURA DI STABILIZZAZIONE DI PERSONALE ASSUNTO CON CONTRATTO DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO DAL COMUNE DI GENOVA PER LA COPERTURA N. 3 POSTI A TEMPO PIENO E INDETERMINATO NEL PROFILO PROFESSIONALE DI FUNZIONARIO TECNICO, AREA DEI FUNZIONARI E DELLA ELEVATA QUALIFICAZIONE.
Comune di Genova
✨ Sintesi del bando AI
Il Comune di Genova indice una procedura di stabilizzazione per 3 posti a tempo pieno e indeterminato di Funzionario Tecnico, rivolto a personale già assunto a tempo determinato presso l'ente. La procedura prevede un colloquio selettivo e valutazione dei titoli, ed è destinata a candidati con almeno 3 anni di servizio nel profilo negli ultimi 8 anni e valutazioni positive (≥7/10).
Descrizione
Il Comune di Genova stabilizza personale assunto con contratto a tempo determinato nel profilo di Funzionario Tecnico (Area dei Funzionari e della Elevata Qualificazione). I candidati devono essere stati assunti mediante procedure concorsuali conformi ai principi di legge, in servizio presso il Comune dal 28 agosto 2015, e aver maturato almeno 3 anni di servizio (anche non continuativo) negli ultimi 8 anni nel profilo ricercato. Sono richieste valutazioni positive in tutte le ultime tre valutazioni (punteggio ≥7/10). La selezione si articola in un colloquio in presenza che verifica competenze tecniche (appalti, contabilità, tecnologia costruzioni, legislazione edilizia, sicurezza nei cantieri, abbattimento barriere architettoniche) e competenze personali (logica, relazionalità, comunicazione, motivazione), affidato anche a un esperto in psicologia del lavoro. La graduatoria finale combina il punteggio del colloquio (minimo 21/30 per l'idoneità) e quello derivante dalle valutazioni ricevute.
Requisiti
Essere cittadino italiano, dell'UE o extracomunitario con regolare permesso di soggiorno; età 18-67 anni; godimento diritti civili e politici; non escluso da elettorato politico attivo; non destituito, dispensato o decaduto da precedenti impieghi pubblici; non condannato penalmente in modo definitivo; se maschio nato fino al 1985, posizione regolare rispetto agli obblighi militari. Specificamente: essere stato assunto a tempo determinato dal Comune di Genova con procedure concorsuali per il profilo di Funzionario Tecnico; essere stato in servizio presso il Comune dal 28 agosto 2015 in poi; aver maturato almeno 3 anni di servizio (anche non continuativi) negli ultimi 8 anni (1° gennaio 2019 - 31 dicembre 2026) nel profilo ricercato; aver conseguito valutazioni positive (punteggio ≥7/10) in tutte le valutazioni ricevute nel periodo di servizio nel profilo oggetto della stabilizzazione.
Titolo di studio richiesto
Diploma di Laurea in Architettura, Ingegneria Edile-Architettura (ordinamento previgente al D.M. 590/99) o corrispondente Laurea Specialistica/Magistrale (nuovo ordinamento). Abilitazione all'esercizio della professione di Architetto.