COMUNE DI MANFREDONIA - MOBILITÀ VOLONTARIA PER UN POSTO PER DIRIGENTE/COMANDANTE DELLA POLIZIA LOCALE A TEMPO INDETERMINATO.

Descrizione

COMUNE DI MANFREDONIA – MOBILITÀ VOLONTARIA PER UN POSTO PER DIRIGENTE/COMANDANTE DELLA POLIZIA LOCALE A TEMPO INDETERMINATO. Descrizione: AVVISO PUBBLICO PER MOBILITÀ VOLONTARIA EX ART. 30, COMMA 1, DEL D.LGS. N. 165/2001 PER LA COPERTURA DI UN POSTO PER DIRIGENTE DELLA POLIZIA LOCALE CON RAPPORTO DI LAVORO A TEMPO INDETERMINATO. Area geografica: Puglia Valutazione: Per titoli e colloquio Stato: Aperto Data apertura candidature: 16 Luglio 2026 23:59 Data chiusura candidature: 17 Agosto 2026 23:59 Numero di posti: 1 Ente di riferimento: Comune di Manfredonia Link al sito della PA: https://servizionline.comune.manfredonia.fg.it/cmsmanfredonia/portale/trasparenza/trasparenzaamministrativadocs.aspx?R=1&CP=152 Bando/Avviso e Allegati: Avviso di mobilità per Dirigente della P.L (da pubblicare)-signed.pdf (Pubblicato il 16 Luglio 2026 23:59) Invia la tua candidatura Contatti Ministro per la Pubblica Amministrazione Corso Vittorio Emanuele II, 116 00186 Roma Dipartimento della Funzione Pubblica Corso Vittorio Emanuele II, 116 00186 Roma Informazioni inpa@funzionepubblica.it FAQ FAQ – Domande e risposte Seguici su Facebook X Instagram Youtube Linkedin Telegram Spreaker La navigazione e l'utilizzo delle funzionalità CITTÀ DI MANFREDONIA (Provincia di Foggia) AVVISO PUBBLICO PER MOBILITÀ VOLONTARIA EX ART. 30, COMMA 1, DEL D.LGS. N. 165/2001 PER LA COPERTURA DI UN POSTO PER DIRIGENTE DELLA POLIZIA LOCALE CON RAPPORTO DI LAVORO A TEMPO INDETERMINATO. IL DIRIGENTE DEL I SETTORE AVVISA che, in esecuzione della deliberazione della Giunta comunale n. 79 del 30/03/2026 di approvazione del piano integrato di attività e organizzazione (PIAO) 2026-2028, con propria determinazione dirigenziale n. 1548 del 16/07/2026 ha indetto una procedura di mobilità volontaria, ai sensi dell’art. 30 del D. Lgs. n. 165/2001 e s.m.i. e del regolamento comunale di disciplina delle procedure per l’accesso agli impieghi, approvato con deliberazione della Commissione straordinaria, con i poteri della giunta comunale, n. 56 del 21/04/2021 come modificato, da ultimo, dalla delibera di Giunta comunale n. 141 del 12/6/2026, per la copertura di:  n. 1 posto a tempo indeterminato per dirigente/comandante della polizia locale. Il Comune di Manfredonia garantisce pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro e il trattamento sul lavoro, così come previsto dal D.lgs. 198 dell’11 aprile 2006 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna a norma dell’articolo 6 della Legge n. 246 del 28 novembre 2005” e dell’articolo 57 del D. Lgs. n. 165/2001 “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche”. Art. 1 Requisiti per l'ammissione 1. Per l’ammissione alla selezione di mobilità volontaria è richiesto il possesso dei seguenti requisiti:  lavoratori dipendenti in Amministrazioni pubbliche di cui all'art. 1, comma 2, del D.lgs. n. 165/2001, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato ed inquadramento nell’area della dirigenza, svolgenti la funzione di comandante della polizia locale.  cittadinanza italiana (data la specificità del profilo, ai sensi dell’art. 38 del D.lgs. n.165/2001 e del D.P.C.M. 7 febbraio 1994, n. 174);  il possesso dei requisiti previsti all’art. 5, co. 2, della L. 7 marzo 1986, n. 65, necessari per ottenere la qualità di agente di pubblica sicurezza;  avere superato positivamente il periodo di prova nella qualifica dirigenziale;  assenza di condanne penali e/o di procedimenti penali in corso che determinino condizioni di inconferibilità od incompatibilità alle assunzioni di incarichi o allo svolgimento di mansioni o altri impedienti al pieno esercizio dei compiti d’ufficio; 1  assenza di sanzioni disciplinari irrogate nell’ultimo biennio con sanzione superiore al rimprovero scritto e/o di procedimenti disciplinari in corso;  assenza di eventuali controversie di lavoro pendenti connesse all’area di inquadramento, al profilo professionale e/o alla mansione ricoperta;  idoneità, di cui al D. Lgs. n. 81/2008 e s.m.i., alle mansioni per il posto da ricoprire, ivi compresa quella per la detenzione del porto dell’arma d’ordinanza; 2. Il mancato effettivo possesso dei requisiti di accesso, dichiarati dai candidati nella domanda di iscrizione, una volta accertato, comporta la non idoneità del candidato e, di conseguenza, l’automatica esclusione dalla selezione, oltre alla responsabilità penale del dichiarante prevista al comma 1 dell’art. 76 del D.P.R. 445/2000 secondo cui “Chiunque rilascia dichiarazioni mendaci, forma atti falsi o ne fa uso nei casi previsti dal presente testo unico è punito ai sensi del codice penale e delle leggi speciali in materia”. 3. Resta facoltà dell’Ente di richiedere ai candidati documentazione e/o integrazione delle dichiarazioni rese in fase di presentazione della domanda. 4. Tutti i requisiti di cui al presente articolo devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione della domanda di partecipazione alla selezione. Art. 2 Presentazione domanda di mobilità 1. Per la partecipazione alla selezione pubblica in oggetto l’interessato dovrà presentare apposita domanda mediante il “Portale unico del reclutamento” (InPA) all’indirizzo web: https://www.inpa.gov.it, previa autenticazione attraverso i sistemi SpID, CIE, CNS e/o eIDAS e compilazione del curriculum vitae. 2. La domanda dovrà essere inviata entro e non oltre il termine di 30 (trenta) giorni decorrenti dal giorno successivo alla data di pubblicazione del presente avviso sul suddetto portale InPA. Se la data di scadenza dovesse coincidere con un giorno festivo si applicherà il principio della posticipazione di diritto, ex artt. 2963 c.c. e 155 c.p.c., al primo giorno feriale successivo. 3. Il candidato potrà modificare o integrare la domanda fino alla data di scadenza dell’avviso, anche se già precedentemente inviata: in tal caso sarà presa in considerazione esclusivamente l'ultima domanda presentata in ordine di tempo. 4. La data di…