← Torna ai risultati di ricerca

APPROVAZIONE SCHEMA AVVISO PROCEDURA DI INTERPELLO A SEGUITO DI ACCORDO PER LA GESTIONE ASSOCIATA DELLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI IDONEI PER LE ASSUNZIONI DI PERSONALE DI CUI ALL'ARTICOLO 3 BIS DEL D.L. N. 80/2021 – COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE (AREA DEGLI OPERATORI ESPERTI) – EX PROFILO COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE CAT. B

Comune di Calasetta

Sardegna, Sud Sardegna
Sede
24/07/2026
Pubblicazione
07/08/2026
Scadenza
1
Posti disponibili

Descrizione

APPROVAZIONE SCHEMA AVVISO PROCEDURA DI INTERPELLO A SEGUITO DI ACCORDO PER LA GESTIONE ASSOCIATA DELLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI IDONEI PER LE ASSUNZIONI DI PERSONALE DI CUI ALL’ARTICOLO 3 BIS DEL D.L. N. 80/2021 – COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE (AREA DEGLI OPERATORI ESPERTI) – EX PROFILO COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE CAT. B Descrizione: APPROVAZIONE SCHEMA AVVISO PROCEDURA DI INTERPELLO A SEGUITO DI ACCORDO PER LA GESTIONE ASSOCIATA DELLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI IDONEI PER LE ASSUNZIONI DI PERSONALE DI CUI ALL’ARTICOLO 3 BIS DEL D.L. N. 80/2021 – COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE (AREA DEGLI OPERATORI ESPERTI) – EX PROFILO COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE CAT. B Area geografica: Sardegna Valutazione: Per colloquio Stato: Aperto Data apertura candidature: 24 Luglio 2026 08:30 Data chiusura candidature: 07 Agosto 2026 23:59 Numero di posti: 1 Ente di riferimento: Comune di Calasetta Link al sito della PA: https://nziweb.comune.it/calasetta/AmministrazioneTrasparente/BandiConcorso Bando/Avviso e Allegati: AO20260317D.PDF (Pubblicato il 24 Luglio 2026 08:30) Invia la tua candidatura Contatti Ministro per la Pubblica Amministrazione Corso Vittorio Emanuele II, 116 00186 Roma Dipartimento della Funzione Pubblica Corso Vittorio Emanuele II, 116 00186 Roma Informazioni inpa@funzionepubblica.it FAQ FAQ – Domande e risposte Seguici su Facebook X Instagram Youtube Linkedin Telegram Spreaker La navigazione e l'utilizzo delle funzionalità COMUNE DI CALASETTA PROVINCIA DEL SULCIS IGLESIENTE AREA AMMINISTRATIVA - AFFARI GENERALI AFFARI GENERALI - SEGRETERIA - PERSONALE DETERMINAZIONE N. 317 DEL 17/07/2026 DELLA PROPOSTA N. 275 OGGETTO: APPROVAZIONE SCHEMA AVVISO PROCEDURA DI INTERPELLO A SEGUITO DI ACCORDO PER LA GESTIONE ASSOCIATA DELLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI IDONEI PER LE ASSUNZIONI DI PERSONALE DI CUI ALL'ARTICOLO 3 BIS DEL D.L. N. 80/2021 – COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE (AREA DEGLI OPERATORI ESPERTI) – EX PROFILO COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE CAT. B FIRMATO IL RESPONSABILE DOTT.SSA ARMENI LORETA Documento prodotto in originale informatico e firmato digitalmente ai sensi dell'art. 20 del "Codice dell'amministrazione digitale" (D.Leg.vo 82/2005). Determinazione n. 317 del 17/07/2026 OGGETTO: APPROVAZIONE SCHEMA AVVISO PROCEDURA DI INTERPELLO A SEGUITO DI ACCORDO PER LA GESTIONE ASSOCIATA DELLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI IDONEI PER LE ASSUNZIONI DI PERSONALE DI CUI ALL'ARTICOLO 3 BIS DEL D.L. N. 80/2021 – COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE (AREA DEGLI OPERATORI ESPERTI) – EX PROFILO COLLABORATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE CAT. B IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO Considerato che: a) l’articolo 3-bis, del decreto-legge 9 giugno 2021, n. 80, nel testo introdotto dalla legge di conversione 6 agosto 2021, n. 113, avente per oggetto: “Selezioni uniche per la formazione di elenchi di idonei all’assunzione nei ruoli dell’amministrazione degli enti locali”, stabilisce che gli enti locali, possono organizzare e gestire in forma aggregata selezioni uniche per la formazione di elenchi di idonei all’assunzione di personale per qualsiasi profilo professionale, sia a tempo determinato che indeterminato, anche in assenza del fabbisogno di personale approvato; b) il comma 2 del citato articolo 3-bis, prevede espressamente l’approvazione di un apposito accordo per la disciplina dei rapporti e delle modalità di gestione delle selezioni, ai sensi dell’art. 15 della legge n. 241/1990 e s.m.i.; c) il comma 3 del citato art. 3bis che prevede: “Gli enti locali interessati procedono alle assunzioni, previo interpello fra i soggetti inseriti negli elenchi, ogniqualvolta si verifichi la necessità di procedere all’assunzione di personale sulla base dei documenti programmatori definiti dal singolo ente”; Dato atto che in data 26.01.2022 tra i Comuni di Carignano (TO), Irsina (MT), Lucca Sicula (AG), Sepino (CB), Pianezze (VI) e la Comunità Montana Alto e Medio Sele (SA) è stato sottoscritto un accordo, per le finalità di cui alla normativa sopra richiamata, successivamente modificato in data 13.02.2023, in data 21.07.2023 e in data 14.02.2024 e in data 9.07.2025; Dato altresì atto che questo ente ha aderito al suddetto accordo con deliberazione della Giunta Comunale N.° 98 del 07-11-2024; Determinazione n. 317 del 17/07/2026 VISTO il verbale in data 01-03-2024 della Conferenza degli enti sottoscrittori, che tra l’altro ha istituito un Comitato Esecutivo con compiti operativi di supporto all’ente capofila; VISTO che la COMUNITA’ MONTANA TANAGRO ALTO E MEDIO SELE (ente attuatore) è incaricata di tutte le procedure amministrative successive alla pubblicazione nel portale InPA dell’avviso di selezione. Preso atto: - in data 25 giugno 2024 è stato pubblicato sul portale InPA l’Avviso inerente alla Selezione pubblica per la formazione e aggiornamento di un elenco di idonei per l’assunzione a tempo indeterminato e determinato per diversi profili ai sensi dell’art.3-bis del DL n.80/2021, convertito in legge n.113/2021; - - in data 15 settembre 2025 è stato pubblicato sul portale InPA il Maxi Avviso 2025 inerente alla Selezione pubblica per la formazione e aggiornamento di un elenco di idonei per l’assunzione a tempo indeterminato e determinato per diversi profili ai sensi dell’art.3-bis del DL n.80/2021, convertito in legge n.113/2021; - - ad esito delle prove selettive in data 9 febbraio 2026 il RUP della Comunità Montana Tanagro Alto e Medio Sele ha reso pubblico l’Elenco Idonei aggiornato relativo al Profilo di cui in oggetto; Considerato che: - con delibera di giunta n. 50 del 22.05.2026, esecutiva ai sensi di legge, è stato approvato il programma triennale di fabbisogno del personale, per gli anni 2026/2027/ 2028, comprensiva della dotazione organica dell’ente; - nel suddetto programma figura anche la copertura di n. 1posto di collaboratore amministrativo contabile ex cat. B; - ai sensi dell'art. 6, comma 1, del D.P.R. 487/1994, la rappresentatività di genere per la qualifica messa a…