AVVISO DI PROCEDURA COMPARATIVA PER PROGRESSIONE VERTICALE ORDINARIA AI FINI DELLA COPERTURA DI N. 1 POSTO A TEMPO PIENO E INDETERMINATO APPARTENENTE ALL’AREA DEI FUNZIONARI E DELL’ELEVATA QUALIFICAZIONE PRESSO L’AREA AMMINISTRATIVA DEMOGRAFICA

Descrizione

Procedura comparativa per la progressione verticale ordinaria presso il Comune di Bardolino (provincia di Verona). Destinatari: dipendenti a tempo indeterminato in servizio presso l'ente, inquadrati nell'Area degli Istruttori da almeno tre anni, con valutazioni di performance positive negli ultimi tre anni, senza provvedimenti disciplinari nel biennio precedente e in possesso di laurea (triennale o magistrale). La valutazione avviene per titoli secondo criteri complessivi fino a 100 punti: esperienza lavorativa e competenze espresse (max 60 punti, basati sulla performance media dell'ultimo triennio e anzianità di servizio), titoli professionali e di studio ulteriori (max 15 punti), competenze professionali acquisite attraverso corsi, incarichi di RUP, responsabilità specifiche e incarichi di PO/EQ (max 25 punti). A parità di punteggio prevalgono l'anzianità di servizio presso l'ente e quindi l'età anagrafica. Il vincitore sarà inquadrato nell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione con retribuzione tabellare annua di 25.114,11 euro (12 mensilità) e tredicesima di 2.092,84 euro, ed è esonerato dal periodo di prova.

Requisiti

Essere dipendente a tempo indeterminato in servizio presso il Comune di Bardolino; essere inquadrato nell'Area degli Istruttori (ex cat. C) da almeno tre anni al momento della scadenza; aver ricevuto valutazione positiva della performance negli ultimi tre anni o nelle tre valutazioni disponibili; non essere destinatario di provvedimenti disciplinari nel biennio precedente; possedere laurea triennale o magistrale.

Titolo di studio richiesto

Laurea (triennale o magistrale)