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AVVISO DI MOBILITÀ ESTERNA VOLONTARIA, AI SENSI DELL’ART 30 DEL D.LGS N. 165/2001, PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTO NEL PROFILO DI OPERAIO - AREA DEGLI OPERATORI ESPERTI (EX CATEGORIA B) - CONTRATTO A TEMPO PIENO E INDETERMINATO - DA ASSEGNARE SETTORE 3 “TERRITORIO”

Comune di Almenno San Salvatore

Lombardia, Bergamo
Sede
27/07/2026
Pubblicazione
27/08/2026
Scadenza
tempo indeterminato
Tipo contratto
1
Posti disponibili

✨ Sintesi del bando AI

Il Comune di Almenno San Salvatore (Lombardia) cerca un Operaio Esperto mediante procedura di mobilità esterna volontaria per coprire 1 posto a tempo pieno e indeterminato nel settore 3 'Territorio'. La selezione avviene tramite colloquio finalizzato alla verifica dell'idoneità professionale.

Descrizione

La procedura di mobilità è destinata a dipendenti pubblici già in servizio presso altre Amministrazioni Pubbliche inquadrati nell'Area degli Operatori Esperti o equivalente. L'Operaio Esperto assegnato al settore 'Territorio' dovrà svolgere attività operative specialistiche che richiedono conoscenze tecnico-pratiche, capacità di utilizzo di attrezzature e autonomia operativa. Il rapporto di lavoro è disciplinato dal CCNL del Comparto Funzioni Locali e comprende stipendio tabellare, indennità, tredicesima mensilità e compensi accessori. Il colloquio verifica: conoscenze tecnico-pratiche di attività manutentive, capacità di utilizzo di attrezzature e norme di sicurezza, organizzazione del lavoro autonomo, attitudine al lavoro di squadra, motivazione al trasferimento. Può includere una prova pratico-operativa. La prova si supera con un punteggio minimo di 21/30.

Requisiti

Essere dipendente a tempo pieno e indeterminato presso una Pubblica Amministrazione; essere inquadrato nell'Area degli Operatori Esperti o area/categoria equivalente con profilo professionale corrispondente a Operaio Esperto; aver superato il periodo di prova presso l'Amministrazione di appartenenza; possedere idoneità psico-fisica; godere dei diritti civili e politici; non aver riportato condanne penali né procedimenti penali in corso; non essere stato destituito, dispensato o decaduto da impiego pubblico; non aver riportato sanzioni disciplinari superiori al rimprovero scritto nei due anni precedenti; non trovarsi in situazioni di inconferibilità o incompatibilità.