AVVISO DI SELEZIONE PER MOBILITA’ VOLONTARIA, AI SENSI DELL’ART. 30 DEL D.LGS. N° 165 DEL 30.03.2001 E SUCCESSIVE MODIFICHE ED INTEGRAZIONI, PER L’ASSUNZIONE DI N.1 ISTRUTTORE AMMINISTRATIVO - AREA DEGLI ISTRUTTORI CCNL 2019/2021 GIA’ CAT. C A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO
Comune di Tropea
✨ Sintesi del bando AI
Il Comune di Tropea (Calabria) ricerca 1 Istruttore Amministrativo (Area degli Istruttori CCNL 2019/2021, già categoria C) a tempo pieno e indeterminato tramite procedura di mobilità volontaria per dipendenti di altre pubbliche amministrazioni. La selezione avviene per titoli e colloquio.
Descrizione
Procedura di mobilità volontaria esterna rivolta a dipendenti provenienti da amministrazioni pubbliche (art. 1, comma 2, D.Lgs. 165/2001) per coprire 1 posto di Istruttore Amministrativo presso il Comune di Tropea. Il candidato deve essere in servizio con rapporto a tempo pieno e indeterminato presso una PA, con identico profilo professionale e almeno 1 anno di esperienza nella medesima area. La selezione prevede valutazione dei titoli (max 10 punti: anzianità di servizio 0,20 per anno fino a 5 punti, curriculum professionale fino a 5 punti) e colloquio motivazionale (giudizio di idoneità) volto ad accertare motivazioni e competenze rispetto alle funzioni. Solo i candidati giudicati idonei al colloquio vengono graduati. La graduatoria finale somma punteggi titoli e colloquio, con criterio di parità basato sulla minore età.
Requisiti
Essere in servizio con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato presso una PA di cui all'art. 1, comma 2, D.Lgs. 165/2001, con profilo professionale identico di Istruttore amministrativo (Area degli Istruttori CCNL 2019/2021 già cat. C). Almeno 1 anno di esperienza professionale nelle funzioni relative all'area e profilo richiesto. Possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado. Assenza di condanne penali per reati di cui al capo I titolo II libro secondo c.p. Assenza di procedure disciplinari concluse con sanzione negli ultimi 24 mesi e assenza di procedimenti disciplinari in corso. Assenza di cause di lavoro connesse a categoria, posizione economica, profilo professionale o mansioni. Idoneità fisica alle mansioni. Assenza di interdizioni o misure di prevenzione. Godimento dei diritti civili e politici. Nulla osta preventivo alla mobilità rilasciato dall'amministrazione di provenienza (o dichiarazione equivalente secondo art. 30 D.Lgs. 165/2001).
Titolo di studio richiesto
Diploma di scuola secondaria di secondo grado che consente l'accesso all'università