AVVISO PUBBLICO DI MOBILITA’ VOLONTARIA AI SENSI DELL’ART. 30 D.LGS. 165/2001 PER IL PASSAGGIO DIRETTO DI PERSONALE TRA AMMINISTRAZIONI DIVERSE PER LA COPERTURA DI N. 1 (UNO) POSTO DI FUNZIONARIO AMMINISTRATIVO - AREA DEI FUNZIONARI E DELL’ELEVATA QUALIFICAZIONE, A TEMPO PARZIALE (18 ORE SETTIMANALI) E INDETERMINATO.
Comune di Corigliano-Rossano
✨ Sintesi del bando AI
Il Comune di Corigliano-Rossano (Cosenza) ricerca, tramite procedura di mobilità volontaria ai sensi dell'art. 30 D.Lgs. 165/2001, 1 Funzionario Amministrativo dell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione a tempo parziale (18 ore settimanali) e indeterminato. La selezione avviene per titoli e colloquio ed è riservata ai dipendenti di altre Pubbliche Amministrazioni.
Descrizione
Procedura di mobilità volontaria per il passaggio diretto di personale tra amministrazioni diverse. Il candidato deve essere dipendente con contratto a tempo indeterminato di altra P.A., inquadrato da almeno un anno in Area e profilo pari o equivalente, con minimo 3 anni di servizio subordinato a tempo indeterminato alle dipendenze di P.A. La selezione prevede valutazione del curriculum (30 punti) e colloquio (30 punti). Il curriculum sarà valutato su: anzianità di servizio nel profilo (max 10 punti), esperienza specifica negli enti locali (max 3 punti), titoli di studio superiori al minimo (max 2 punti), titoli professionali e di servizio (max 8 punti), formazione professionale (max 5 punti), altri titoli formativi (max 2 punti). Il colloquio verterà su tecniche di lavoro, soluzioni innovative, preparazione professionale specifica e conoscenze di legislazione degli enti locali (TUEL, diritto amministrativo, disciplina del lavoro pubblico, anticorruzione, trasparenza, privacy, diritto penale, codice di comportamento).
Requisiti
Essere dipendente con contratto a tempo indeterminato di altra P.A. (art. 1 D.Lgs. 165/2001); nulla osta preventivo al trasferimento obbligatorio; inquadramento da almeno un anno in Area e profilo pari o equivalente; minimo 3 anni di servizio subordinato a tempo indeterminato alle dipendenze di P.A.; assenza di sanzioni disciplinari superiori alla censura nel biennio precedente; assenza di condanne penali costitutive di impedimento all'assunzione presso P.A.; idoneità fisica alle mansioni; non aver raggiunto i limiti di servizio/età entro 5 anni dalla data dell'avviso; assenza di valutazioni negative della performance nell'ultimo triennio o possesso di attestazione di raggiungimento degli obiettivi.